Związek zawodowy- jest dobrowolną i samorządną organizacją ludzi pracy, powołaną do reprezentowania i obrony praw zawodowych i socjalnych.

Zasady działania związku:

a)każdy pracownik ma prawo działania w związku,

b)aby powstał związek wystarczy uchwała 10 osób,

c)związek ma statut- określenie celów związku, struktury, źródła finansowania...

Uprawnienia:

a) obrona pojedynczych pracowników w świetle prawa pracy,

b) prowadzenie rokowań zbrojowych- ustalanie wysokości płac, warunków bezpieczeństwa, dyscypliny pracy,

c) prawo do strajku, w sytuacji gdy związek zawodowy znajduje się w sporze zbiorowym z pracodawcą.

Najważniejsze związki zawodowe w Polsce:

a) OPZZ- Ogólnopolskie porozumienie Związków Zawodowych,

 b)NSZZ-,,Solidarność"- Niezależny Samorządny Związek Zawodowy,

 c) Federacja Związków Zawodowych Górników,

d) Krajowy Związek Rolników, Kółek i Organizacji Rolniczych,

e) NSZZ ,,Solidaraność" Rolników Indywidualnych. 

Organizacje pracodawców- są samorządnei niezależne w swej działalności statytowej od organów administracji państwowej, samorządu terytorialnego oraz innych organizacji.Pracodawcy zrsezają się dla reprezentowania swoich interesów i ochrony praw wobec organów władzy i administracji państwowej, organów samorządu terytorialnego i związków zawodowych, (Konfederacja Pracodawców Polskich oraz Polski Związek Pracodawców Prywatnych).  

Fundacja- jest formą aktywności społecznej obywateli. Są one tworzone w celu realizacji zadań o charakterze publicznym, np fundacje naukowe, oświatowe, socjalne (Fun.- Nagroda Nobla(1900), Fun. Forda1936, Fun. Kultury Europejskiej)

Stowarzyszenia- są to dobrowolne i samorządne zrzeszenia ludzi w celu prowadzenia działalności społecznej, niezarobkowej. Są to stowarzyszenia o charakterze kulturalnym (Radzyńskie Stow. Inicjatyw Lokalnych, Stow. Pomocy Bezdomnym, Polskie Stow. Filmu Naukowego, Stow. Gmin Uzdrowiskowych). 

Kultura- ogół dorobków materialnych państwa, i duchowego ludzkości.